12月3日、島根労働局において厚生労働省が所管する『ユースエール』認定通知書交付式がありました。
　ユースエール認定企業は、島根県内で60社の認定を受け、安来市内では弊社が初の認定企業となります。
　ユースエール認定制度とは、若者の採用・育成に積極的で雇用管理の状況が優良な中小企業を厚生労働大臣が認定する制度であり、認定には、直近三事業年度の新卒者の採用実績及び定着状況・教育訓練計画、全社員の有給取得実績・育休取得実績等の認定基準をクリアーすることが条件となります。
　今後は、毎事業年度ごとに更新申請が必要とする、ハードルの高い認定制度ではありますが、「働きやすい・働きがいのある職場」を目指して、若手社員をはじめとした全社員の職場環境向上に引き続き取り組んでまいります。